Los servicios de Oncología han registrado “hasta un 35% menos” de nuevos casos de cáncer durante la pandemia - El médico interactivo
“Posiblemente, el parón de la maquinaria de los hospitales se está traduciendo en una disminución de un 30 o hasta un 35 por ciento de entrada de nuevos casos en los Servicios de Oncología”. Son palabras del Dr. Álvaro Rodríguez Lescure, presidente de la Sociedad Española de Oncología Médica (SEOM), en el evento digital “Oncólogos frente al COVID-19”, organizado por Pierre Fabre.
Sin embargo, y pese a que aún es difícil evaluar las consecuencias sobre los pacientes con cáncer, la crisis también deja aspectos positivos, como la implantación de la telemedicina y el abandono del “hospitalocentrismo”, ante la necesidad de que acudieran a los centros sanitarios lo menos posible para evitar el contagio, ha explicado.
El presidente de SEOM ha repasado la evolución de la pandemia, el colapso del Sistema Nacional de Salud en Urgencias, hospitalización y UCI, que a su vez ha dado lugar a limitación de recursos habituales para otros pacientes, como reserva de quirófanos, desprogramación de actividad quirúrgica, pruebas, y recortes en plantillas y recursos.
“En algunos servicios de Oncología Médica ha habido momentos con hasta el 100% de la plantilla fuera, ya sea por contagio, aislamiento, o porque hay profesionales que se han incorporado a los equipos COVID-19, especialmente los residentes. Así que algunos servicios han sido literalmente desmontados”, ha explicado.
A la vez, programas básicos como el consejo genético o el cribado, además de la investigación, han estado, y siguen “paralizados”.
Pero el Dr. Rodríguez Lescure se ha mostrado convencido de la necesidad de “aprovechar la crisis como una oportunidad”. Tal y como ha detallado, frente a los aspectos negativos, se han producido avances en la atención que, si bien deberían haberse implementado hace tiempo, ahora “han llegado para quedarse”.
Es el caso de las consultas telemáticas, la optimización de los procesos de citación o la habilitación de servicios de telefarmacia para llevar a los pacientes la medicación de dispensación hospitalaria. En definitiva, “el hospitalocentrismo” disminuye, y la telemedicina dará “una mejor calidad de vida a los pacientes”.
El otro aspecto que se ha abordado en el encuentro virtual es el de la salud emocional de los profesionales sanitarios que han estado en primera línea los últimos meses. “Hemos vivido con terror por poder llevar el coronavirus a casa”, ha explicado el presidente de SEOM. También “conocemos todos a compañeros que han fallecido o han estado muy graves”.
En este sentido, la Dra. Odriozo, especialista en Psicología clínica, experta en psico trauma y autocuidado profesional, ha explicado las claves de la salud laboral de los profesionales sanitarios “confrontados a un dolor tremendamente agudo y, a menudo, con una gran responsabilidad por la vida de otras personas”. Ha alertado, además, del peligro de desarrollar el síndrome fatiga por compasión que, en caso de no resolverse, podría derivar en el desarrollo del síndrome de agotamiento profesional o “burnout” o en “traumatización secundaria”, que ocurre cuando el sanitario se contagia del dolor emocional o del trauma de los pacientes debido a un exceso de empatía.
La Dra. Odriozola ha señalado como factores de protección, el trabajo en equipo, la actuación siguiendo protocolos estandarizados y, sin duda, el hecho de tener un papel activo en la gestión de la crisis. A este respecto, ha explicado que “han estado peor a nivel psicológico los profesionales que estaban en casa en cuarentena y no en la ‘trinchera’; el sentimiento de impotencia por no poder ayudar les ha resultado muy duro” y ha recordado que “el personal sanitario acostumbra a ser muy autoexigente y autocrítico”.
Sin embargo, ha señalado que “parte de la prevención tiene que ver con la institución: cuando se cuida al trabajador, se dan recursos, sistemas de supervisión y soporte psicológico, los profesionales sanitarios están mejor”.