ЕР внесет поправки в ТК для защиты «удаленщиков»

Руководитель «Единой России» Дмитрий Медведев поручил парламентариям думской фракции ЕР подготовить инициативы для внесения в Трудовой кодекс поправок, касающихся дистанционной работы.

В настоящее время эксперты Российского союза предпринимателей и промышленников, а также члены Федерации независимых профсоюзов России знакомятся с предложенными инициативами. Об этом сообщает mkset.ru.

По словам Дмитрия Медведева, в будущем станут нормой те новые формы занятости и взаимодействия работодателя и работника, к которым многие привыкли во время самоизоляции. Для защиты прав работающих россиян нужно постоянно совершенствовать трудовое законодательство, подчеркнул председатель ЕР.

Удаленная работа отличается от традиционной тем, что работник выполняет обязанности, не находясь в офисе, и взаимодействует с начальством через интернет. Такой формат работы нуждается в юридической базе для обмена документами через Сеть. Эти условия должны быть закреплены в трудовом договоре о дистанционной работе, который можно будет заключать удаленно. В документе необходимо прописать все особенности труда, к примеру, на каком компьютере должен работать сотрудник: на своем или на том, что предоставит работодатель. В первом случае сотрудник вправе рассчитывать на денежную компенсацию от руководства за то, что он пользуется личной компьютерной техникой.

По словам одного из авторов инициатив, первого зампреда фракции ЕР в нижней палате парламента Андрея Исаева, поправки должны установить четкое время работы и отдыха сотрудника на «удаленке». Также в договоре будет прописана возможность самостоятельного выбора графика работы для сотрудника. Он должен договориться с работодателем и о графике взаимодействия. В нерабочее время сотрудник имеет право полноценно отдыхать, не отвечать на звонки и сообщения начальника. В договоре будут прописаны условия работы при форс-мажорных ситуациях: сотрудник сможет сам выбирать, согласиться на сверхурочную работу с дополнительной оплатой труда или отказаться.

В июне 2020 года предложенные поправки будут внесены в Трудовой кодекс.

Как пишет сайт «Единой России», в мае правозащитный центр ЕР провел во всех субъектах РФ онлайн-приемы по поводу трудовых вопросов. За семь дней удалось обработать около шести тысяч сообщений, касающихся нарушения трудовых прав.

«Пандемия, безусловно, оказала свое влияние на рабочий процесс многих граждан. Резкий переход на удаленную работу повлек за собой ряд проблем, в некоторых случаях - нарушения прав граждан. Для недопущения таких ситуаций необходимо на законодательном уровне закрепить права работников, трудящихся дистанционно. Поправки по регулированию дистанционного труда, предложенные «Единой Россией», станут прочной основой современного трудового законодательства», - прокомментировал председатель Федерации омских профсоюзов Сергей Моисеенко.