Virgool - ویرگول

آیا حقوق بازنشستگی محاسبه جدیدی دارد؟

by

حقوق بازنشستگی محاسبه جدیدی ندارد. به طور کلی حقوق بازنشستگی تمام افراد بر اساس سنوات پرداخت حق بیمه و نوع بیمه ای که برای آنها مشخص شده است، محاسبه و پرداخت می شود. هر چه سنوات پرداخت حق بیمه بیشتر باشد و پوشش های بیمه ای بیشتری را مشمول شود، محاسبه حقوق بازنشستگی کیفیت بیشتر و پرداختی بیشتری خواهد داشت. به طور کلی حقوق بازنشستگی بر مبنای حقوق دریافتی در دو سال منتهی به بازنشستگی محاسبه می شود. بسته به اینکه بازنشستگی از چه نوعی باشد، حقوق بازنشستگی نیز تغییر خواهد کرد.

به عبارت دیگر میانگین دستمزد دو سال آخر حقوق هر فرد که به سازمان تامین اجتماعی اعلام می شود، مبنای محاسبه حقوق بازنشستگی قرار می گیرد. به طور کلی بازنشستگی با بیمه اجباری، بیمه اختیاری 26 درصد، بیمه مشاغل آزاد 12 درصد، بیمه مشاغل آزاد 14 درصد و بیمه مشاغل آزاد 18 درصد و بر اساس سنوات و سابقه بیمه تامین اجتماعی قابل قبول بررسی می شود و پرداخت حقوق بازنشستگی بر این مبنا انجام می شود.

https://files.virgool.io/upload/users/129556/posts/xpfzcsq8smey/dmbfzafz3nsv.jpeg

از قوانین حقوق بازنشستگی محاسبه جدید چه می دانید؟

اگر قبلا در مورد محاسبه حقوق بازنشستگی بررسی کرده اید، احتمالا با قوانین آن آشنایی کامل دارید. باید بدانید همان قوانین پابرجا هستند و حقوق بازنشستگی محاسبه جدیدی ندارد. شما طبق سنوات پرداخت حق بیمه از سازمان تامین اجتماعی حقوق دریافت خواهید کرد. بد نیست همین جا یادآوری کنیم که داشتن بیمه برای هر کسی اهمیت بسیار زیادی دارد. مهم نیست که شاغل باشید یا نباشید؛ سازمان تامین اجتماعی و شرکت های بیمه ای خصوصی انواع مختلفی از بیمه ها را برای افراد مختلف با شرایط متفاوت در نظر گرفته اند. هر کس می تواند با توجه به شرایط ویژه خود از این بیمه ها استفاده کند و روی عمر و سپری شدن روزهای عمر خود سرمایه گذاری کند.

وضعیت بازنشستگی سازمان تامین اجتماعی از حالت های زیر خارج نیست

· بازنشستگی با 35 سال سابقه بدون شرط سنی

· بازنشستگی با 30 سال سابقه با شرط سنی 50 سال برای مردان و 45 سال برای زنان

· بازنشستگی با 42 سال سن و حداقل 20 سال سن برای زنان مشمول قانون کار

· بازنشستگی با 20 سال متوالی یا 25 سال متناوب اشتغال در کارهای سخت و زیان آور بدون شرط سن (ضریب 1.5 برای هر سال سابقه)

· سابقه کمتر از 20 سال متوالی با 25 سال متناوب اشتغال در کارهای سخت و زیان آور به شرط فرسایش جسمی و روحی ناشی از کار با تایید کمیسیون پزشکی ماده 91

· بازنشستگی با 20 سال سابقه و سنوات ارفاقی (حداقل 10 سال) برای جانبازان و آزادگان

· بازنشستگی با 20 سال سابقه بدون شرط سنی برای زنان (ویژه جانبازان)

· بازنشستگی با 20 سال سابقه و 45 سال سن برای زنان معلول عادی

· بازنشستگی با 20 سال سابقه با 60 سال سن مردان و 55 سال سن زنان

· بازنشستگی با 60 سال سن مردان و 55 سال سن زنان با سابقه 10 سال (در این مورد فرد می تواند سنوات کمتر از 10 سال را به شرط سنی حق بیمه واریز کند و بازنشسته شود. البته با 10 روز حقوق)

https://files.virgool.io/upload/users/129556/posts/xpfzcsq8smey/nrfybrf4onuq.jpeg

وضعیت حقوق بازنشستگی 99

صرف نظر از موضوع حقوق بازنشستگی محاسبه جدید، اینکه یک بازنشسته در سال 99 با توجه به افزایش حقوقی که برای بازنشستگان تصویب شده است، چه مقدا دریافتی خواهد داشت، برای بسیاری اهمیت دارد. بر اساس تصویب نهایی حقوق بازنشستگی 99، حقوق بازنشستگان، وظیفه‌بگیران و مشترکان صندوق ‌های بازنشستگی کشوری و سازمان تامین اجتماعی نیرو‌های مسلح در سال 1399، 15 درصد نسبت به سال 1398 افزایش خواهد داشت. در نتیجه این افزایش، حکم حقوق بازنشستگان متناسب با سنوات خدمت قابل قبول، از 28 میلیون ریال کمتر نخواهد بود. همچنین حداقل حقوق بازنشستگان به میزان 18 میلیون و 152 هزار و 750 ریال و حداکثر حقوق آنان نیز 7 برابر حداقل حقوق بازنشستگی تعیین شده است.

انواع بیمه های سازمان تامین اجتماعی

با توجه به اینکه محاسبه حقوق بازنشستگی محاسبه جدید به شدت به نوع بیمه ای که بیمه گزار از آن استفاده می کند، بستگی دارد، بنابراین بد نیست با انواع بیمه های سازمان تامین اجتماعی نیز آشنا شوید. هر کس می تواند بر اساس شرایط خاص خود از یکی از این بیمه ها استفاده کند.

بیمه تامین اجتماعی انواع مختلفی دارد که برای همه آنها شماره بیمه تعیین می شود. ولی از این شماره بیمه برای استعلام سوابق بیمه نمی توان استفاده کرد. در واقع همانطور که گفتیم سوابق بیمه با شماره بیمه در سایت تامین اجتماعی مشخص نمی شود. به طور کلی بیمه تامین اجتماعی در انواع مختلفی ارائه می شود که هر کس به تناسب شرایط خود می تواند از آنها استفاده کند.

https://files.virgool.io/upload/users/129556/posts/xpfzcsq8smey/11o4oaqruq6b.jpeg

· بیمه اجباری

بیمه اجباری برای تمام کسانی است که در قبال دریافت حقوق و دستمزد در شرکت‌ ها، کارگاه‌ ها، سازمان ها و… کار می‌ کنند و مشمول قانون کار می ‌شوند.

· بیمه خویش فرما

بیمه خویش فرمای سازمان تامین اجتماعی به دو دسته تقسیم می شود؛ یکی بیمه اختیاری است و دیگری بیمه صاحبان مشاغل آزاد. سهم پرداخت بیمه تامین اجتماعی در انواع بیمه ها متفاوت است و بر اساس پوششی است که فرد از بیمه دریافت می کند.

بیمه اختیاری 27 درصدی؛ در بیمه اختیاری حق ‌بیمه ۲۷ درصد مقطوع است. این شکل از بیمه سازمان تامین اجتماعی خدماتی مانند مستمری‌ بازنشستگی، ازکارافتادگی، فوت و تعهداتی شامل درمان، غرامت دستمزد ایام بیماری و بارداری، هزینه‌ های پروتز و اروتز، هزینه کفن ‌و دفن را ارائه می دهد.

بیمه مشاغل آزاد 12 درصدی؛ این نوع از بیمه، فقط خدمات مربوط به بازنشستگی را ارائه می‌ دهد.

بیمه مشاغل آزاد 14 درصدی؛ این نوع از بیمه، خدمات پرداخت مستمری بابت بازنشستگی بیمه ‌شده و پرداخت مستمری به بازماندگان در صورت فوت بیمه ‌شده اصلی را ارائه می‌ دهد.

بیمه مشاغل آزاد 18 درصدی؛ در این نوع بیمه، خدمات پرداخت مستمری بازنشستگی و فوت و همچنین خدمات مربوط به ازکارافتادگی کلی غیرناشی از کار به این گروه از بیمه‌شدگان تعلق می گیرد. این بیمه شامل ازکارافتادگی جزئی و نقص عضو نمی‌ شود.

· بیمه های خاص بیمه اجباری

بیمه های خاص بیمه اجباری در مواردی صادر می شود که برای بیمه‌گر جدید باشد و با عنوان طرح ‌های مخصوص از آنها یاد شود. خسارات تحت پوشش این بیمه با توجه به نوع و پوشش بیمه ای قابل ارائه، می تواند شامل خسارت های مالی و جانی وارده به اشخاص ثالث و خسارت مالی وارده به مورد بیمه باشد.

جمع بندی

اگر برای در مورد حقوق بازنشستگی محاسبه جدید مشکلی دارید و یا با دشواری رو به رو هستید، پیشنهاد می کنیم از اپلیکیشن کاربردی کارپرداز کمک بگیرید و به این ترتیب بر اساس شرایط اختصاصی که دارید، حقوق بازنشستگی خود را محاسبه کنید.