Tasa de desempleo en Cali fue de 12,5% en 2019

Cali sigue produciendo menos puestos de trabajo de los que necesitan sus habitantes. Esa es una de las conclusiones que dejan las cifras del estudio de mercado laboral publicado por el Dane con el consolidado de 2019.

El año pasado, la tasa de desocupación en la ciudad completó cuatro años en aumento, llegando a 12,5%, una cifra superior a la reportada en 2018, que fue de 11,5%; y mayor también a la del promedio nacional.

En los últimos tres meses del 2019, en la ciudad habían alrededor de 175.000 personas buscando una oportunidad laboral. Esa cantidad fue mayor a la del mismo período de 2018, cuando se contaban 148.000.

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En esos tres meses, la ciudad generó 29.300 nuevos empleos, pero la población activa aumentó en 56.700. Por lo que los nuevos trabajos fueron insuficientes.

“En otras palabras, se están generando empleos, pero no alcanzan para todos los habitantes de Cali. Esto llevó a que los desocupados crecieran en último trimestre un escandaloso 18,5%, que equivale a 27.000 personas”, explica el investigador Julio César Alonso, líder del Cienfi de la U. Icesi.

Tal como dice el docente, paradójicamente Cali fue la segunda ciudad que más creó empleos en ese trimestre de 2019, superada solo por Bogotá que creó 81.700 empleos; pero superior a Medellín (15.800), Bucaramanga (13.400) y Barranquilla (7.700).

Para Carlos Andrés Pérez, director Económico de la Cámara de Comercio de Cali, la mayor participación de personas en el mercado laboral “está asociada al auge económico de la ciudad y del departamento, que parecen haber incentivado la búsqueda de oportunidades laborales a locales y personas de otras ciudades”.

Una de las razones del aumento de la participación de personas activas laboralmente en Cali tiene relación con la migración de ciudadanos venezolanos, tal como ocurre en las otras ciudades capitales del país.

En la encuesta del Dane, 715.000 personas en el país respondieron haber llegado de Venezuela a trabajar en Colombia en los últimos doce meses. Esa cifra es mayor a la registrada en 2018, cuando se contaron 638.000 personas.

Pero también está la llegada de colombianos de otras ciudades y regiones, por desplazamientos o buscando mejores empleos, dice Octavio Quintero, presidente de Fenalco en el Valle. “Aquí llegan muchas personas con muchas necesidaes, sin empleo, y la ciudad no alcanza a absorber toda esa mano de obra”, señala.

En Cali, los sectores que más generan trabajo son, en orden: ‘comercio, hoteles y restaurantes’, ‘servicios’ e ‘industria’.

Pero este último fue el de mayor crecimiento, sumando 28.000 nuevos puestos de trabajo.

Para el ejecutivo Pérez, de la CCC, el crecimiento del empleo en ese sector se debe a que “varias de las principales apuestas productivas de la región están relacionadas con actividades industriales y agroindustriales que han mostrado una destacada dinámica, como la producción de macrosnacks, produtos de belleza, los textiles o la industria farmacéutica”.

Respecto a lo que puede pasar en este nuevo año, el líder gremial de Fenalco asegura que los beneficios tributarios creados en la reciente reforma tributaria puede jalonar el crecimiento de las empresas y del empleo.

“Hay incentivos para este año en inversión, en generación de empleos y para contratar jóvenes; y hay beneficios particulares para el agro y la economía naranja”, anota.

Por su parte, el docente Alonso no es igual de optimista, pues considera que “el panorama actual no es bueno, y es difícil acelerar el ritmo de la creación de empleo” suficiente para acoger el crecimiento de la mano de obra.